Tamamlayıcı Emeklilik Sistemi OVP'de yer almadı ve maaş kesintisi ertelendi
Çalışanların brüt ücretinden yapılması planlanan yüzde 3'lük TES kesintisi, yeni Orta Vadeli Program'da yer almamasından ötürü şimdilik uygulamadan kalktı.
Milyonlarca çalışanı ilgilendiren Tamamlayıcı Emeklilik Sistemi, 2027-2029 dönemini kapsayan yeni Orta Vadeli Program'da yer almadı. Bu gelişmeyle birlikte çalışanların brüt maaşından yapılması planlanan yüzde 3'lük ilave kesinti şimdilik gündemden düştü.
OVP'de TES'e yer verilmedi
Kamuoyunda ikinci emeklilik olarak bilinen Tamamlayıcı Emeklilik Sistemi, 2027-2029 dönemine ait Orta Vadeli Program'da kendine yer bulamadı.
Sistemin programda bulunmaması, çalışanların ücretlerinden yapılması öngörülen ek kesintilerin şimdilik uygulanmayacağını ortaya koydu.
Yüzde 3'lük kesinti planı
Taslak halindeki TES modelinde çalışanların brüt ücretlerinden yüzde 3 oranında kesinti yapılması ve işverenlerin de aynı oranda katkı sağlaması hedefleniyordu.
Bu kesintinin asgari ücretli bir çalışan için aylık yaklaşık 991 TL'lik ek maliyet oluşturması bekleniyordu.
Süreç defalarca ertelendi
TES'in hayata geçirilmesine yönelik takvim daha önce de birkaç kez değiştirilmiş ve 2024 ile 2025 yılları hedef olarak gösterilmişti.
Sistem 2026 Yılı Cumhurbaşkanlığı Programı'nda da ertelenmişti ve yeni OVP metninde tamamen kendine yer bulamadı.
Uzman değerlendirmeleri ve işveren maliyeti
SGK Uzmanı İsa Karakaş, ekonomik ve sosyal koşullar nedeniyle sistemin hayata geçirilmesinin mevcut şartlarda mümkün olmadığını belirtti.
Sistem, çalışan katkısının yanı sıra işverenlerden de yüzde 3 katkı öngördüğü için özellikle KOBİ'ler ve küçük işletmeler açısından ek maliyet yaratacaktı.