Kamu Personeli Ücret Sistemi Yeniden Düzenleniyor

2027 Yılı Cumhurbaşkanlığı Yıllık Programı'nda kamu personelinin ücret sisteminin sadeleştirilmesi ve görev ile sorumluluk esasına göre yeniden düzenlenmesi hedefi yer aldı.

2027 Yılı Cumhurbaşkanlığı Yıllık Programı'na göre, farklı statülerde çalışan kamu personelinin ücret sistemleri analiz edilerek daha sade bir yapıya kavuşturulacak. Yeni modelde görev, yetki ve sorumluluk düzeyleri esas alınacak.

Program; kadrolu memurlardan sözleşmeli personele ve kamu işçilerine kadar farklı istihdam statülerini kapsayan ücret sisteminin yeniden ele alınmasını öngörüyor. Kamuda toplam 5 milyon 400 bin personel görev yaparken, bunların 3 milyon 582 bini kadrolu personelden oluşuyor. Ayrıca kamuda 1 milyon 267 binden fazla işçi, 420 bine yakın sözleşmeli personel ve yaklaşık 148 bin diğer statülerde istihdam edilen personel bulunuyor.

Hazine ve Maliye Bakanı Mehmet Şimşek, 20 Ekim 2026 tarihindeki açıklamalarında kapasitenin güçlendirilmesi için ücret düzenlemeleri ve kadro karşılığı sözleşmeli statü dahil farklı seçeneklerin değerlendirilebileceğini belirtmişti. Öte yandan, maaşlara yapılacak olası artışlar, yeni ücretlerin tutarı ve uygulama takvimi henüz netlik kazanmadı.